Leraar L11

01-11-2018 Koninklijke Kentalis, Vught

Solliciteren

Kentalis is een landelijke organisatie voor mensen met een taalontwikkelingsstoornis en voor mensen die slechthorend, doof of doofblind zijn. Ook als zij meer beperkingen hebben. Wij willen dat iedereen kan meedoen. Daarom bieden we onderzoek, zorg en onderwijs op maat, dicht bij huis en op locaties door heel Nederland. Ook werken we samen met zorg- en onderwijsprofessionals in het binnen- en buitenland.

Voor Kentalis Talent zoeken wij een enthousiaste en flexibele:

Leraar L11

vacaturenummer: 2018O398
voor WTF 1.0 (een deeltijdfunctie is bespreekbaar)

Een mooie wereld voor onze leerlingen: daar draag jij aan bij!

Wie zijn onze leerlingen?

Onze leerlingen zijn 3 t/m 12 jaar en zijn slechthorend of doof. Sommige leerlingen hebben ook andere beperkingen. Iedere leerling communiceert op zijn of haar eigen manier, bijvoorbeeld in het gesproken Nederlands met gebaren of in de Nederlandse Gebarentaal.

Werken op Kentalis Talent

Kentalis Talent is een excellente school. Je gaat werken op de afdeling voor dove en slechthorende leerlingen. Je werkt in een enthousiast en professioneel team. Het team bestaat uit horende, dove en slechthorende collega’s. Blijven leren van en met elkaar vinden wij erg belangrijk.

Bekijk hieronder een filmpje over ons onderwijs.

Wat ga je doen?

Samen werken aan de toekomst
Je gaat als leerkracht aan de slag bij Kentalis Talent. Net als je collega’s vind je het een uitdaging om te werken met leerlingen die extra begeleiding nodig hebben. Je ziet de mogelijkheden en talenten van leerlingen en sluit aan bij hun manier van communiceren. Samen met je collega’s bereid je leerlingen voor op de toekomst. Jouw doel is dat zij straks zo goed mogelijk kunnen meedoen aan de samenleving.

Je werkzaamheden als leraar L11

  • Je verzorgt onderwijs in de afdeling doof/slechthorend. Je maakt daarbij gebruik van ondersteunende gebaren en/of de Nederlandse gebarentaal;
  • Je hanteert verschillende didactische werkvormen aansluitend op de leer- en ontwikkelingsdoelen van de leerling;
  • Je begeleidt ontwikkelings- en leerprocessen van leerlingen, evalueert handelingsgericht de voortgang in een multi-disciplinair team en je bespreekt de voortgang van het ontwikkelingsperspectief met ouders of verzorgers;
  • Je analyseert je resultaten op leerling- en groepsniveau;
  • Je draagt bij aan schoolontwikkeling bijvoorbeeld door deelname aan (onderzoeks)projecten;
  • Je onderhoudt contacten met ouders en verzorgers in het kader van ouderbetrokkenheid 3.0.

Wat verwachten wij van jou?

Om kleur te geven aan het leven van onze leerlingen verwachten we dat je:

  • de opleiding tot leerkracht afgerond hebt. Sollicitanten die een academische PABO gevolgd hebben, worden nadrukkelijk uitgenodigd om te solliciteren;
  • affiniteit hebt met onze doelgroep;
  • vaardig bent in het gebruik van gebaren en/of de Nederlandse gebarentaal of de bereidheid hebt om deze in een intensief scholingstraject te gaan leren;
  • ervaring hebt in het basisonderwijs;
  • een onderzoekende houding hebt;
  • inzetbaar bent in groepen met leerlingen in de leeftijd van 3 tot 12 jaar;
  • beschikt over sterke communicatieve en contactuele vaardigheden;
  • flexibel en enthousiast bent;
  • een pro-actieve houding hebt.

Dit bieden wij jou

  • Een mooie functie binnen een enthousiast team;
  • Een arbeidsovereenkomst tot 8 juli 2019. Verlenging behoort tot de mogelijkheden;
  • Een baan voor 40 uur per week;
  • Uitgebreide scholings- en opleidingsmogelijkheden;
  • Mogelijkheden om mee te werken aan onderzoeksprojecten.

Wat ga je verdienen?

Het salaris is ingedeeld in schaal L11, zoals opgenomen in de CAO Primair Onderwijs 2018-2019 (L11 minimaal € 2.639,- en maximaal € 4.228,- bij een volledige werkweek). De overige arbeidsvoorwaarden zijn conform bovengenoemde CAO.

Bijzonderheden

Referenties & verklaring omtrent gedrag (VOG)

Het opvragen van referenties is onderdeel van onze selectieprocedure. Het aanvragen en overhandigen van een VOG is verplicht als je bij ons komt werken.

Doelgroep

Kentalis vraagt kandidaten met een beperking (doof of slechthorend) uitdrukkelijk om te solliciteren. De consulent doelgroepenbeleid -Pascalle Hessels- kan je ondersteunen bij je sollicitatie.

Alléén als je tot één of meerdere van bovenstaande doelgroepen behoort, (geef dit ook aan in het sollicitatieformulier onder het kopje, “ik behoor tot 1 van de doelgroepen”), stuur je sollicitatie dan niet alleen via de sollicitatiebutton, maar ook per e-mail naar Pascalle via p.hessels@kentalis.nl

Interne kandidaat

Ben je een interne kandidaat? Dan heb je bij gelijke geschiktheid de voorkeur boven externe kandidaten. Ben je een interne kandidaat met een voorrangspositie? Geef dit door bij je sollicitatie.

Extra informatie

Wil je meer weten over de inhoud en procedure van deze bijzondere baan? Neem dan contact op met Annet de Klerk, Afdelingsdirecteur DSH, A.deKlerk@kentalis.nl

Neem voor algemene informatie contact op met Servicepunt HR via 073 558 8309 of werkenbijkentalis@kentalis.nl

Ben je geïnteresseerd in deze vacature?

Solliciteer vóór 15-11-2018 via de sollicitatiebutton onderaan de vacaturetekst op onze site: www.kentalis.nl/vacatures . Let op: je komt dan op een pagina waarbij je eerst akkoord moet aanvinken voor het privacy statement voordat je op verder kunt klikken en het reactieformulier kunt invullen. Sollicitaties die niet op bovenstaande wijze worden gedaan, kunnen wij helaas niet in behandeling nemen.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.


Laatste vacatures