Zelfvertrouwen in solliciteren vergroten door deze workshops

09-06-2022 werk & carrière

Ctalents organiseert in juni en juli 2022 drie online workshops over solliciteren. Sjoerd Oostra, instroomspecialist bij Ctalents, vertelt over profileren, gesprekstechnieken en wat je kunt zeggen over je visuele of auditieve beperking tijdens een sollicitatiegesprek.

Ctalents helpt mensen die doof, slechthorend, blind of slechtziend zijn bij het vinden van hun eerste baan of een vervolgstap in hun carrière. Daarnaast ondersteunen ze werkgevers bij het zoeken naar geschikte hulpmiddelen en trainingen.

Werkzoekend met een beperking

‘Het werkloosheidspercentage onder mensen met een visuele of auditieve beperking is best hoog,’ vertelt Calvin Buis, die ook bij Ctalents werkt. ‘Dat is natuurlijk heel jammer. Veel mensen met een beperking hebben een opleiding, expertise en talent. Wij zorgen in de eerste plaats voor een leuke klik, een goed contract en duidelijke afspraken. Daarnaast adviseren wij over het inrichten van het takenpakket en de werkplek. Ruim 90% van de mensen die via ons een nieuwe baan vindt, werkt er nog na een jaar. Het is super om te zien dat wij mensen kunnen helpen aan een baan.’

Zelfvertrouwen verbeteren

‘Sommige mensen met een beperking hebben helaas veel afwijzingen op sollicitaties ontvangen. Dat heeft een negatief effect op het zelfvertrouwen. Met deze workshops hopen we het zelfvertrouwen van de deelnemers een flinke boost te geven.’ Tijdens de drie cursussen adviseert Sjoerd over wat je kunt doen om je zelfverzekerd te voelen tijdens bijvoorbeeld een sollicitatiegesprek. ‘Als je lekker in je vel zit, is de kans op een succesvolle sollicitatie groter.’

Workshops

De online workshops worden live gegeven. Ze duren een uur. Er is ondertiteling aanwezig.

Meer weten of direct solliciteren?

De vacatures van Ctalents zijn te vinden op deze vacaturepagina.


Reacties

Er zijn nog geen reacties Reageer

Geef een antwoord

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd.

Deze site gebruikt Akismet om spam te verminderen. Bekijk hoe je reactie-gegevens worden verwerkt.

Gerelateerde artikelen

Doof.nl maakt gebruik van cookies.

Doof.nl gebruikt vier soorten cookies.

Lees meer

Deze cookies zorgen ervoor dat de website goed werkt.

Lees meer

Wij gebruiken programma's die het gedrag van bezoekers op onze website volgen, zoals Google Analytics.

Lees meer

Op onze websites staan YouTube-filmpjes. Wanneer je deze wilt afspelen, dan moet je de cookies accepteren. YouTube slaat dan cookies op op jouw computer. Daarnaast hebben we een cookie van Facebook, Twitter en Instagram op onze website staan. Dat betekent dat deze sociale media je op onze website kunnen volgen. Op onze website vind je advertenties. Google kan bekijken welke advertenties jij ziet.